Opportunités de carrière 

Un large choix de formations professionnelles offrant des perspectives

Troisième entreprise formatrice de Suisse, la Poste propose en 2024 772 places d’apprentissage dans 19 groupes de professions différents, de la logistique à l’informatique en passant par les professions techniques et commerciales, et ce dans toutes les régions linguistiques du pays. Pour attirer les jeunes talents, elle mise sur des canaux modernes, comme TikTok et Snapchat, où elle présente ses atouts en matière de formation. Clé de voûte de la campagne, la plateforme interactive «Jump-in» a recours à un format vidéo innovant qui permet de s’immerger dans les différentes filières d’apprentissage proposées à la Poste.

Priorité donnée aux métiers ICT

Pour remédier à la pénurie de personnel qualifié en informatique, un accent tout particulier est mis sur la formation ICT. Dans ce cadre, la Poste a contribué à mettre en place le nouvel apprentissage de développeuse ou développeur de business numérique CFC, dont le contenu se situe à la jonction de la technique, de l’économie et de l’humain. Elle propose aussi un programme de formation de base dans sa propre fabrique de talents sur le Campus ICT de Berne.

Des compétences essentielles pour l’avenir professionnel

La Poste attache une grande importance à la formation professionnelle, mais aussi au développement personnel. Les personnes en formation assument rapidement des responsabilités et contribuent activement à façonner leur cadre de travail. Dans un environnement innovant, elles acquièrent des compétences clés qui leur seront précieuses pour leur avenir professionnel et profitent des meilleures perspectives de carrière.